北京志鸿英华科技有限公司（ 以下简称“北京志鸿” ），成立于2001年。是一家集行业解决方案设计、自主软件产品研发、大型行业应用软件开发、系统集成和服务、技术支持和培训于一体的专业化高科技公司。是香港志鸿科技国际控股有限公司（ 以下简称“志鸿科技” ）的子公司。北京志鸿长期以来一直专注服务于金融行业，形成了一套完备地自主研发技术体系，丰富地自主研发产品内容。特别是在原有“对公信贷产品及核算”、“零售信贷管理产品及核算”等相关产品的基础上，扩充了“中小企业信贷管理产品及核算”、“小微企业管理产品及核算”、“小额贷款公司信贷管理产品及核算”、“担保公司信贷管理产品及核算”、“车贷管理产品及核算”，以此来满足不同客户的特定需求，提高、完善、充实了北京志鸿的金融信贷产品线，受到了民生银行、华夏银行、渤海银行、大连银行、南昌银行、东莞银行、江苏省金融办、中国（太原）煤炭交易中心等多层级知名客户的极大关注和好评，并连续多年被德勤评为“中国高科技、高成长50强”。 

      母公司志鸿科技成立于1988年，是香港著名的信息科技、金融企业独立软件开发公司。志鸿科技不仅拥有强大的技术、管理层队伍， 还拥有香港长江实业、网汇集团、新加坡大华银行、美资中国创业投资有限公司等在内的著名股东为后盾。2000年6月30日志鸿科技在香港联合交易所创业板成功上市，随后在中国内地、台湾、新加坡、马来西亚等地也都建立起实力强大的软件研发中心及分支机构。提高、巩固了市场规模，扩充、完善了业务服务的覆盖面。拥有一大批像荷兰银行、道亨银行、美国大通银行、渣打（亚洲）有限公司、汇丰投资银行亚洲有限公司、东亚银行（中国）、德国大众金融服务公司等国内外知名客户。 

      北京志鸿英华科技有限公司基于母公司的良好平台，坚持走引进吸收与自主研发并重的技术道路，拥有中国大量的市场份额。通过“大宗商品结算处理系统”、“微型及小型贷款审批及贷后处理系统”、“小额信贷系统”、“银保通系统”、“资金系统”等基础产品的熟练应用，和一支高效率、高素质的产品开发队伍的日益壮大成熟，如今的北京志鸿正大踏步地进入了加大自主开发能力的提高阶段。 

      人才是公司长远发展的根本，人力资源是支撑公司稳定增长的关键。北京志鸿极其重视每位员工的成长和发展，除了建立完整的培养、考核和激励机制外，还不断通过各种实践提高每位员工的综合发展体系。

      公司为员工提供了包括工程师、高级工程师、管理层等在内的多元化发展道路，在培养高级管理人才、专业技术人才的同时，大力加强高技能人才队伍建设。几年来，北京志鸿拥有了坚实的核心骨干力量， 超过500人的软件开发人员队伍，这支队伍不仅具有一流的专业素质和丰富的研发、实施、咨询服务能力，且具有良好的职业道德修养和综合业务能力。 

      与此同时，北京志鸿形成了一套包括大学生人才库、实习生计划、职工外读培训、人才后备力量建设、人才评价中心等人才开发措施。 

      企业文化是保持企业基业常青的根本。北京志鸿在实施企业调整、变革的同时，适时地对企业文化进行了梳理，在继承和创新的基础上，提炼出“以科技为先导，不断创新；追求卓越品质，顾客满意”为核心价值观的卓越文化。
 
      北京志鸿的卓越文化源于经验的积淀，现实的努力，以及对未来的不断追求。把“Excel”（卓越）的本质充分地融入、贯穿在整个企业的发展进程当中。 

      随着市场竞争的日益加剧，北京志鸿秉承良好地企业精神，不断挑战自我，突破各种束缚限制。大胆变革、创新、与时俱进。在激烈的市场竞争中搏击浪潮，屡创佳绩，始终保持着蓬勃的活力。